激励效应 初中议论文800字 议论文作文

在我们的学习和生活中，有一种效应叫做激励效应，它可以激励着我们的前进。这种效应十分有趣，比如举的下面这个例子，大家就可以轻易的理解激励效应的含义。

麦当劳公司一直都非常重视员工的工作热情，努力为勤奋上进的年轻员工提供许多晋升机会。根据公司的规定，年轻员工只要表现出色，那么不论学历背景都可以在麦当劳八到14个月后成为一级助理，也就是经理的左膀右臂，如果接下来的表现仍然比较突出，那么会被提升为经理。正式成为白领阶层享受丰厚待遇，在麦当劳晋升机制中还有这样一条规定。才华横溢且工作出色的管理人员，如果没有预先培养自己的接班人。那么公司将不会考虑他的升迁问题，如此以来每个管理人员都会考虑到自己的前途和声誉，尽可能的培养接班人，并竭尽所能为新成员提供长。涨发展的机会，由于这样一条机制，麦当劳公司从未出现过人才紧缺。其实这种效应就是激励效应，它在一定程度上可以带来让人意想不到的效果。而这种效果我们就可以称它为激励效应，这种激励效应使得每个人都为了自己的前途而着想而去。培养新的员工或者是自己不断的努力上进，因为这种激励效应使自己有了非常大的提升空间，所以它会让人们相信只要自己努力一定就可以提升，而不是每天重复机械性的工作。

我们在生活中也要比较擅长的去运用这种效应，比如说我们可以嗯逼自己在一定时间内完成什么目标。假如我们想在这个时间里完成这个，但是呢总是会犯懒，那么我们可以给自己一个心理暗示，比如说这个东西明天就要交了，我今天必须弄完以来可以以此来激励自己来逼着自己把这些事情做好。所以希望大家在生活中可以多多运用这种激励效应，激励效应可以更好地激励我们去做某些事情。不会出现让自己有日复一日年复一年的感觉，觉得每天都是只是机械的在重复昨天而已。这样的话，我觉得每天每个人都会有新的收获，新的体验，而且我们也许可以腾出时间来干更多有意义的事，让每天变得不一样。不再如机械一般的生活。

希望我们每个人都可以在生活中和学习中取得较大的进展，通过激励效应的使用。希望我们的社会可以更加美好，希望我们每个人都可以为社会主义添砖加瓦，为建设社会主义核心价值社会贡献上一份自己微薄的力量。

议论文效应激励初中

以自己为镜 议论文800字

在两千多年前，古希腊人就把认识自己作为铭文刻在了。神庙的门柱上到了今天人们还是会觉得认识自己的目标距离我们十分遥远。别人是不能做你自己的镜子的，只有自己才是自己的镜子。那别人做镜子有时会闹出很多笑话。这种就像笼统的一般性的人格描述，可以非常准确地揭示自己的特点。因为人在大多数的情况下是看不透自己的，也就是很难的真正的认识自己。我们不可能每时每刻总想着主动去想象自己去反省自己。更不可能每天都把自己放在局外人的角度来观察自己。所以人们只能借助外界信息来认识自己，借助周围的事物来作为参照。

我举一个例子就能看出以别人为镜和以自己为镜的区别。爱因斯坦的父亲给他讲了一个故事，有一天他的父亲和邻居叔叔一起去清扫南边的一个大烟囱。那个烟囱只有踩着里面的他推才能上去，于是大叔就走在了前面，他父亲在后面跟着。最后他们两个慢慢的爬了上去，等到清早结束下来后，大叔依然走在前面，而他父亲还是跟在后面，当我们走出烟囱的时候就发现了很奇怪的事情，你大叔的后背上和脸上。全身都是灰，样子十分滑稽，但是他的身上却一点的灰都没有，非常的干净。当他看见他他说样子的时候，心想我现在肯定也跟他一样非常的脏，于是立即到附近的小河里去洗了半天。而那个大叔呢，他出来的时候看到我身上干干净净的，就以为他也和我一样是干净的，于是她就洗了洗手就上街了，结果街上的人都被他吓到了。所以其实别人是不能做你的镜子的，只有自己才是自己的镜子。这句话改变了爱因斯坦。

那么在生活中我们要如何来认识自己呢？又要如何以自己为镜呢？那么首先我觉得先要学会正确的面对自己。要认识自己，首先就要面对自己。其次要培养收集信息的能力和敏锐的观察力。而这种能力是需要长期收集信息的基础上进行决策。没有相当的信息收集，人们也很难做出明智的决断。最后以人为镜，通过以自己身边的人比较来充分认识自己，并且要考虑到各个方面的因素。我们不能只做到最后一点儿，要将这三点结合在一起才能算是。比较性的以自己为镜子。在最后从重大的成功和失败中认清自己，因为这样可以获得很丰富的经验和教训。无论成功还是失败，我们都应该变成性的来看待问题。不忽视自己的长处和优点。也要认清自己的短处与不足，这样才能在学习和生活中更上一层楼。