党委书记述职报告十三篇 述职报告

党委书记述职报告十三篇

党委书记述职报告 篇1

　　今年以来，我和教育局党委，认真落实区委、区政府的各项工作部署和要求，以教育改革与发展为中心，坚持从严治党的方针，两手抓两手硬，标本兼治，突出重点，努力使党风廉政建设和反腐 败斗争与行业各项事业同步协调发展，抓好党的建设，促进教育事业的持续健康发展。在具体工作中，我着重抓了“五个坚持”：

　　一、坚持以加强思想教育为基础，切实提高党员干部廉洁自律的自觉意识

　　在学习制度上，坚持和完善党委学习制度和每周学习日制度，学习做到“四有”，即有计划、有记录、有考核、有学习心得。

　　二、坚持以贯彻执行民主集中制为核心，努力提高民主决策科学决策的水平

　　民主集中制是党的根本组织制度和领导制度，同时也是贯彻执行党风廉政建设责任制的重要保证。在贯彻落实党的民主集中制以及重大事项和问题的民主决策方面，我坚持沟通在会议之前，决策在会议之中，落实在会议之后，狠抓“四个环节”，即抓教育、抓制度、抓落实、抓班子。

　　三、坚持以改进机关作风为抓手，不断转变工作职能，努力增强勤政为民的意识

　　机关作风建设一直是我们常抓不懈的工作重点。在全局上下，我们始终强调这样一个意识，教育工作直接服务社会，服务群众，直接关系群众的切身利益，我们的工作就是为群众服务，为群众办实事，我们着重抓了三个方面：

　　一是加强机关工作人员的责任意识、使命意识和形象意识教育。

　　二是继续深化政务公开，对外公开教育局工作职责、重大事项的办事程序、教育收费政策等，让社会、群众有限度的知情权、参与权，给群众一个明白，还工作人员一个清白，真正把实事办实，实事办好。

　　三是切实解决群众关心的热点问题，如中小学招生、评职、评优、教育投入等，我们都严格按照程序，规范运作，受到群众一致好评。

　　四、坚持以开展案件督查、做好信访工作和安全稳定为保障，努力推进各项工作的协调发展

　　一是认真做好查案办案工作，对涉及本系统干部职工的问题反映，坚决查处，一经查实，绝不护短。今年，我们先后协助区纪委、监察局查处了名基层领导和名基层学校中层干部、名财会人员违反财经纪律、违规办学的问题，同时充分发挥案例的警示教育作用，举一反三，在全系统党员干部中开展廉政教育活动，起到了很好的警示作用。

　　二是认真做好信访工作，对每一个来信来访，我们都认真进行处理，件件有回复，事事有结果。认真开展信访排查工作，确保信访隐患排查的质量和效果。全年没有发生集体上访事件和信访责任问题。

　　三是切实加强安全稳定工作。我们以排查调处为抓手，以内部整治为核心，以学校、幼儿园及周边治安秩序专项整治为重点，加大了工作力度。制定了《安全稳定工作实施细则》，实行了安全稳定工作一票否决制度，上下齐动员，积极配合其他部门对校园周边环境进行了专项治理行动，组织专项督查小组对学校安全稳定工作进行了督查，学校、幼儿园及周边治安秩序得到明显改善，28中学等学校周边治安秩序得到有效治理。学校对安全稳定工作也更加重视，措施更加到位，成效也更加显著。今年以来，没有发生重大安全责任事故，教育系统呈现稳定、健康发展的好局面。

　　五、坚持以教育改革为中心，努力促进教育事业全面发展

　　教育局是一个大局，工作头绪多，任务重，压力大，困难多，对此，我和班子一班人，上下团结一心，负重奋进，坚持以改革促发展，在发展解决问题。一是深化办学模式的改革。对28中学与30中学实施了合并，开创了我市优势学校与薄弱学校成功合并的先例，扩大了优质教育资源规模。二是推进人事分配制度改革。继续在28中、42中实行教师聘任制、岗位责任制和结构工资制改革试点，为全面深化教育改革提供了宝贵经验。三是适应新课标改革的要求，推进教育教学改革。在教育教学研究、评价制度改革研究、心理健康教育研究等方面都取得了优异的成绩。

党委书记述职报告 篇2

　　尊敬的领导、同志们：

　　一年来，在县委、政府的正确领导和广大干部群众的大力支持、配合下，我坚持以邓小平理论为指导，认真践行“三个代表”重要思想，贯彻落实党的路线方针、政策，恪尽职守，廉洁自律，与时俱进，开拓创新，各方面工作取得了一定的成绩，现总结如下：

　　一、认真学习，理清发展思路。

　　学习如逆水行舟，不进则退。只有不断加强学习才是力求上进的方法，也是提高自身素质，提高领导水平和能力的重要途径。一年来，我始终坚持把政治理论学习和业务知识学习作为重要任务来对待，以积极的态度和饱满的热情认真学习党的xx大精神，学习三个代表重要思想，学习中央1号文件等党在农村的路线、方针、政策，学习相关的法律、法规及现代科技知识，管理知识，市场经济知识，用丰富的理论来武装自己，提高了自身的理论素质和工作能力，坚定了我践行三个代表重要思想，开创党城湾镇新局面的决心。与此同时，我和党政一班人，经常深入村、组、农户、社区，调查研究，了解新情况，分析新形势，因地制宜地提出了全镇的发展思路、工作重点和奋斗目标。

　　二、以身作则，推动全镇工作发展。

　　政治路线确定之后，干部就是决定因素。工作能否上得去，关键在于单位一把手，一定程度上讲一把手水平有多高，工作成效就会有多大。作为乡镇一把手，我深明“君忙臣闲国乱，君闲臣忙国兴”的道理，一个单位和一个乡镇也一样，我把发挥一班人的积极性同关心爱护班子成员有机地结合起来，给他们压担子，交任务，做到了大事讲原则，小事讲风格。

　　在工作中支持帮助，生活上关心爱护，认真自觉地贯彻民主集中制原则，遇事多同班子成员商量，经常沟通思想，交流感情，密切关系，增进团结，注意调动全体班子成员的积极性，发挥好集体的智慧和力量。同时经常性召开民主生活会，用批评与自我批评的方法解决好班子中存在的问题，不断增强党委班子的凝聚力和战斗力，使党政班子成为全镇人民的坚强领导核心。

　　三、扎实开展各项工作，开创党城新局面。

　　1、党建方面

　　以创建“五好村”、“六好党委”做为工作目标，制定了党委议事规则，细化党委成员工作职责，健全党组织目标管理责任制。按照“四化”方针和坚持“两推一选”原则选准配强村级党支部班子，完成了新xx届行政村、社区两委班子的换届工作，选举产生了35名村、社区两委干部。使一批政治素质好、廉洁奉公、年富力强、能带领群众致富奔小康的优秀党员进入新的村、社区领导班子。

　　通过换届，村、社区领导班子体现了“富有朝气、充满活力、结构合理、高效精干”的特点。并开展了无职党员定岗定职活动，共有78名无职党员竞争上岗，开展各项工作，增强了基层党建工作。按照坚持标准，保证质量，持续发展的方针，吸收中青年入党，发展预备党员18名，培养入党积极分子36名。组织开展了评优树模活动，对评选出的5个先进党支部、3名优秀党务工作者、13名优秀共产党员进行了表彰奖励，使党组织的堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了发挥。

　　2、农业方面

　　按照xx大报告中提出的“建设现代农业，发展农村经济，增加农民收入，是全面建设小康社会的重大任务”的要求，坚持以“三个代表”重要思想为指导，把发展农村经济，提高农业生产力水平作为整个工作中心。创造性地开展农村工作，狠抓干部思想作风和工作作风，切实增强为农民服务的意识。组织开展了“与农民谈心、交心”活动，深入田间地头，了解群众所思、所盼、所想，帮助农民理解党的方针、政策，推广科学技术，分析市场经济，调整农业产业结构。

　　今年全镇共完成农作物播种8487亩，其中完成小麦播种2183.95亩，玉米播种407.25亩，洋芋播种2481.64亩，其它农作物播种3414.16亩，粮经草比例调整为38：46：16。大小牲畜存栏9132头（只），其中山羊存栏4137只，绵羊存栏3639头，牛存栏1356头。组织输出劳动力288人，培训165人。通过农业产业结构的调整，农民人均纯收入达到4460.8元，使农民走上了勤劳致富奔小康的快车道。

　　3、基础设施建设方面

　　我深知要想繁荣一方经济，富裕一方农民，基础设施建设必不可少。在镇村两级财政非常困难的情况下，积极筹措资金，组织各村挑挖农田灌溉渠道18390米，整修田间道路5330米，新建桥涵13个，切实改变了各村路难行，水难浇的现状。针对各村吃水难的问题，筹资5万元，彻底对各村的机井设备进行了更新。为改善社区的环境卫生，协调解决了居民区的道路铺垫工程，为社区楼院安装了垃圾箱，修建平房区垃圾池，清理了环卫垃圾点。止目前，全镇基础设施投入较上年增加213.49万元，为全镇经济快速发展奠定了夯实的基础。

　　4、精神文明建设方面

　　组织开展了创建“文明单位”、“文明楼院”、“十牧农户”、“模范文明五好家庭”活动，开展了“法律进社区”、“美德在农家”、“美德进社区”活动，积极宣传《公民道德实施纲要》，推动了精神文明建设的健康发展。

　　（1）、共创建“文明单位”2个，“文明楼院”11栋，“市级诚信家庭”25户，“十牧农户”75户，“模范文明五好家庭”36户。

　　（2）、春节期间组织了6个社火队近800余人参加了全县社火汇演比赛，宣传了计划生育政策，法律法规知识，既丰富了城乡群众节目生活，又为全镇精神文明建设开了好头。

　　（3）、在“三八”、“五四”期间，举行了大型文体活动，表演文艺节目47个，参加人员5000余人次。各村、社区也相应举办了各类文体活动，参加人员4000余人次，同时表彰奖励了“好婆婆”“好媳妇”“科技致富女能手”“优秀团员”“优秀团干”32名，促进了群众观念转变。

　　（4）、举办了“春耕杯”体育运动会，5个村2个社区组织了7支参赛队、400余名队员参加了比赛。表彰奖励了获奖参赛队与参赛人员，这次活动丰富了全镇人民文体生活，激发了群众健身意识。

　　5、社会稳定工作方面

　　作为党委书记，我始终把社会稳定工作放在首要位置来抓，切实履行第一责任人职责，进一步搞好社会治安综合治理，切实维护社会稳定，坚持每月召开一次全镇矛盾纠纷排查会议，及时掌握社会稳定的动态情况。健全社会综合治理网络，形成上下纵横交叉的治安调解网络组织，落实综治责任制。今年共调处各类矛盾纠纷28起（口头调解12起），其中21起矛盾纠纷调解成功，调解成功率75%。接待来信来访42人次，举办大型普法宣传活动3次，散发宣传资料8000余份。开展了以“远离邪教，珍惜生命”为主题的反邪教警示教育活动。

　　四、廉洁奉公，带好干部队伍。

　　时刻牢记“正直为本德清高，廉洁为律心坦然”，率先垂范，廉洁自律。第一作为党委书记，我认真履行党风廉政建设及反腐工作职责，切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作，有效地预防了职务犯罪和严重违纪行为。第二作为班长，我尽力维护班子团结，坚持以党性原则促团结，以相互尊重促团结，以支持配合促团结，对政府工作，做到统揽而不包揽，对党委分工，做到到位而不越位，对人民群众，做到用权而不专权，力求上下一心，步调一致，团结各方力量干工作。第三就个人而言，我深知带头和表率是说服力的行为，我严于律己，宽以待人，严格要求，率先垂范，坚持做到自省、自警、自励，清清白白为官，堂堂正正做人，勤勤恳恳办事，起到了较好的带头作用，带出了一支好队伍。

　　总而言之，我担任镇党委书记一年来，能较好地履行自己的职责，全镇多项工作也取得可喜成绩，各项工作都得到县委政府的充分肯定，但是我感到所做工作距离党和人民要求还远，工作还存在不少缺点，主要表现在：1、沉下去时间仍然偏少，解决的具体问题不多；2、工作安排布置多，检查督促少，部分工作未完全落实；3、工作汇报少，争取上级支持不够。明年我将一如既往地带领大家发扬艰苦奋斗、求真务实的作风，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。我坚信，经过全体干部群众共同努力，在不远的将来，一个经济发达、文化繁荣、社会安定、人民幸福的党城湾镇崭新的面貌会出现在大家面前。

　　以上是我今年的工作汇报，如有不妥之处，敬请同志们给予批评指正。

党委书记述职报告 篇3

　　尊敬的各位领导：

　　根据要求，现将本人20xx年度履行基层党建工作责任制、抓基层党建工作情况述职如下，由于时间关系，今天只汇报存在的问题和20xx年工作思路和举措：

　　一、存在的主要问题

　　一是基层组织体系还不够完善。工作中有重党支部建设轻党小组建设的倾向，党小组活动落实不到位。个别村党支部的领导核心地位没有得到体现，存在支部村委各行其事的问题。另外，由于村级换届选举或多或少受到宗族势力的干扰，当选的班子分布不合理，村级为了平衡关系，便于工作，往往需要超职数聘用干部，加重了村级负担。

　　二是党员管理不够规范。基层党组织管理服务缺位，对每位党员特别是外出流动党员的管理不能面面俱到，没有尽最大的努力去联系和服务每一个党员，造成教育管理跟不上，对部分党员脱离党组织管理的情形还存在教育处置力度不够等问题。

　　三是对农村党员干部后备力量培养不够。由于大部分青壮年党员都外出务工，导致后继乏人和年龄老化问题越来越突出。由于村级班子年龄结构偏大，导致骨干队伍作用不强。 四是服务群众还不够到位。党员联系户制度流于形式，基层党组织为群众排忧解难还不够主动;党员干部“民情家访”追求走访户数，解决实际问题不够。

　　五是工作保障还有欠缺。20xx年我乡投入基层党建经费万元(包括县委组织部下拨给我乡万元);乡、村两级投入服务群众专项经费万元;乡财政投入基层党组织办公和服务场所建设经费万元。

　　从全年“三经费一场所”投入的总体情况来看，在村级组织建设和社区建设方面的经费还是偏少，平均每个村(社区)只有万元，全乡还有近三分之二的村级活动场所缺乏办公设施。服务群众专项经费大部分是用于公益性建设，直接用于扶贫济困的资金偏少。

　　存在以上问题的主要原因：

　　一是本人管党治党责任意识不强。落实“第一责任人”职责不到位，政绩观出现偏差，重发展轻党建，对党建工作制度创新不够，导致基层党组织服务不到位。

　　二是对党员教育管理方法简单，流于形式。部分党员干部的主观能动性没有得到有效发挥，习惯于上级推一下就动一下;对流动党员、外出务工党员管理不到位;党内生活过度强调党员义务，对党员行使应有权利的保障不够，挫伤了党员的积极性。

　　三是基层党建工作投入不足。在“轻党建、重发展”的思想支配下，对基层党建工作的投入力度不大，导致全乡还有三分之二的村还没有建立信息服务站，近一半的村党支部办公设备缺乏。

　　二、20xx年工作思路和具体措施

　　(一)工作思路

　　针对基层党建工作中的薄弱环节，认真加以整改和提升，在深化农村改革的过程中不断减少和消除体制、机制方面的影响因素，采取综合措施来逐步解决，从而不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，激发基层党员先锋模范作用，使我乡党建工作跃上一个新台阶。

　　(二)具体措施

　　1、进一步强化“第一责任人”的责任意识。针对部分村级组织战斗力不强的问题，结合今年村级“两委”换届选举，配齐配强村级班子，特别是配好一把手。在完善基础党组织建设上做到：一是理顺“两委”关系;二是建立“两委”联席会议制度;三是建立村级监督机制;四是加强村组干部教育管理。

　　2、进一步规范党员教育管理工作。在党员教育上突出实效性，以远程教育为载体，提升党员驾驭市场经济和掌握最新科研成果的能力;在党员管理上突出灵活性，按照实际、实用、实效的原则，健全完善各项规章制度，走规范化、制度化的管理模式;在党员发展上突出严肃性，对长期不参加组织活动，不发挥党员作用，经民主评议不合格的党员，严格进行组织处理，从而保证农村党员的纯洁性;在党员组织活动上突出多样性。

　　3、进一步加强党员干部后备队伍建设。今后发展党员重点放在35岁以下的青壮年中，特别注重从“一村一名大学生”、大学生村官、创业致富能手、新型经营管理人才中选拔、培养村干部。

　　4、进一步加大基层党建保障力度。20xx年，乡财政用

　　于“三经费一场所”投入不少于万元。其中基层党建经费万元;服务群众专项经费万元;基层组织办公和服务场所建设经费万元，用于解决个村的办公设施和信息站建设;村干部工资由今年的每人每月元提高到元，根据工作量大小，分四个档次发放，其中书记、主任每月元，会计每月元，计生专干每月元，其他干部每月元，从转移支付中优先保障，村干部养老保险覆盖面达到，保险费由乡村两级补助%。

　　以上工作目标和具体措施由我本人负责抓落实，如未落实，本人愿意接受组织处理。

　　谢谢!

党委书记述职报告 篇4

　　一年来，在地直机关工委的悉心指导下，我团结带领全局党员干部，创新开展党建工作，充分发挥党员的先锋模范作用，使党组织的战斗力得到明显增强，“基层组织建设年”活动代表地林直机关接受地委组织部的考核，并受到好评。

　　一、创新工作理念，夯实机关党建基础

　　我始终坚持党建工作必须与业务工作相结合的理念，树立“党建、业务一盘棋”思想，以党的建设促进业务发展，以业务发展巩固党建成果，多措并举夯实党建基础。

　　20xx年9月，结合“基层组织建设年”活动，对机关党委进行了换届。并创造了“五个一”工作模式，即：每年主抓一个党建示范点、每季研究一次党建工作、每月召开一次党委会议、适时为党员解决一些实际问题、探索总结形成一套工作经验。

　　二、创新活动载体，务求机关党建实效

　　（一）组织机关党委班子召开了“深入学习贯彻党的精神，切实加强换届后领导班子和领导干部思想和作风建设，努力提高创业、创新、创优能力”为主题的“民主生活会”。

　　（二）在党员活动场室先后开展了“老党员重温入党誓词”、乒乓球赛等活动，并且积极参与了“颂歌献给党”七大版块广场文艺演出主题鲜明，内容丰富，形式多样的党建活动。

　　（三）坚持“三抓三促”，切实抓好党员队伍建设。

　　抓学习促战斗力。严格执行“三会一课”制度，党员平均参加学习28次，记录学习笔记2万字以上，撰写体会文章2篇，组织学习成果考试4次。抓典型促带动力。以“十大杰出青年”、“十佳公仆”、“部办”、“党员”等评选，扩大典型人物“正能量”。照评选标准，选树“部办”4个、“党员”9名、“优秀公仆”1名。抓发展促向心力。严格按着《地直机关发展党员工作程序》办事，自觉接受机关工委的考核和考评，切实提高新发展党员质量。

　　（四）扎实开展民主评议党员工作。在民主评议党员活动中，通过组织学习和党外群众评议、自我评价、填写《民主评议党员登记表》、党员互评等，认真总结剖析一年来的思想、工作和学习，以及、履诺、践诺情况，既肯定了成绩，同时又找出了思想上、工作上存在的差距，明确了今后努力方向。

　　（五）致力于整章建制。牵头建立健全新的党建工作机制、制度。修订完善了“党组中心组学习制度”、“党员干部职工学习制度”等多项学习制度；修订完善党建工作责任制和党支部工作制度；完善了党组织工作规则、民主集中制、党建工作例会制度、党务公开制度等多项制度。

　　三、创新工作方式，机关党建蓬勃开展

　　一年来，以地直机关工委推行记实积分制为契机，实现基层党组织的整体升级。

　　（一）规范内业档案。首先，责成专人管理党建内业档案，负责对党建内业资料进行分门别类的整理和汇总，并装订成册，确保了党建档案项目齐全、材料真实、数据准确。第二，党建活动记录，支委会记录、党委会记录、党员大会记录、等簿卡册齐全，记录完整、规范。

　　（二）以建设“服务型党组织”为抓手，创新开展了“工作效能提升年”活动。通过在大厅设立咨询台、摆放宣传资料等，随时解决工作中出现的问题。推广“全程热情微笑服务”、“服务”、“预约服务”、“党员示范岗”等促优提质措施，使“态度生硬”和“速度不快”的问题得到解决。

　　积极探索网上办公新模式，将一些必须由地局签署的纸质材料，通过网络平台传递办理。提高了工作效率，免去了服务对象奔波之苦。

　　（三）以“百千万党员服务活动”活动为爱的桥梁，拉近党员与困难、弱势群体的距离。带领广大职工用实际行动践行“百个支部千名党员做万件好事实事”。

　　（四）以“关注民生服务发展群众满意基层站所”评议活动做助力，促进工作作风转变。活动中聘请了3名行风监督员，并为其颁发了聘书。我局连续三年被评为“群众满意基层站所”，今年还收到群众赠送的锦旗2面，表扬信5封。

　　（五）以“廉政风险防控建设”为基石，夯实养老保险基金安全基础。在“廉政风险防控”工作中，开展廉政教育活动的同时按照规定程序逐一查找风险点，制定防范措施40余项。形成了《xx地区社保局关于养老金发放过程中风险点的调研报告》，《中国劳动和社会保障报》对此进行了报道。最近我们正在以“养老金征缴”为切入点，寻求遏制“养老金征缴”风险发生的有效途径，做到到应收尽收。

党委书记述职报告 篇5

　　尊敬的各位领导：

　　根据区委统一安排，下面我就自己任党委书记以来的党建工作做如下述职汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正，并提出宝贵意见!

　　一、党建履职情况

　　20__年7月组织安排我担任__乡党委书记。两年多来，在区委的正确领导下，我与党委班子成员一道，坚持党要管党和从严治党的方针，按照党委书记抓大事、抓重点、抓落实、抓协调的要求，紧紧围绕加强党的执政能力和先进性建设这条主线，深入开展党建“三级联创”活动，落实责任，强化监督，创新机制，使全乡形成了上下联动，人心思齐，党建与经济共赢的可喜局面。

　　20__年，全乡工农业总产值达12100万元，较上年增长12.8，农民人均纯收入2403元，较上年增长165元，蚕桑、畜牧、通村公路建设三个重点单项目标考核分别获得一、二、三等奖，综合目标考核获得全区一类乡镇第一，乡党委先后被确立为市级党风廉政建设示范单位、区级党风、政风民主评议先进单位和“五个好”先进党委。这些成绩的取得是区委、区政府正确领导的结果，也是在座各位重视、关心、支持的结果，在此，我表示最衷心的感谢!

　　二、主要做法

　　(一)四抓四促强党委

　　在贯彻落实党建工作责任制中。

　　一是抓乡领导班子的学习，促进班子提高思想政治水平。按照区委提出“建设学习型机关，落实型干部队伍”的要求，针对班子平均年龄较轻的特点，建立和健全了乡党委中心学习组制度，制定了周密的学习计划，认真组织领导班子成员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和xx大精神，通过加强学习，增强班子成员的思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力。

　　二是抓思想、抓作风，促进领导班子适应新时期的需要。把思想作风建设当作头等大事来抓，要求班子成员深入基层调查研究，密切联系群众，积极为群众解决生产生活遇到的问题，实行领导党建联系点制度和领导联村责任制，要求班子成员“少在机关，多跑项目;不跑项目，多下村”。以此树立领导勤政为民的公仆意识，更好地服务农村各项工作。

　　三是抓民主集中制，促领导班子团结。坚持按照党委议事规则和决策程序办事，对重大问题坚持集体研究，集体决策。集体决策后分工负责，落实责任。严格要求党委党委成员讲党性、讲大局、讲原则，认真执行党委决议，正确处理好责任与权利的关系，自觉维护班子的团结。

　　四是抓制度建设，促进了监督激励机制的健全和落实。建立和完善了《党委议事规则、决策程序》、《不良档案记录管理制度》等十项制度，坚持领导有情，管理无情，制度绝情的原则，要求从领导做起，增强办事透明度，减少猜疑，多做实事，树立良好的领导形象，形成坚强领导核心，保证了党在农村各项工作在顺利开展。

　　(二)推行3项管理硬支部

　　在村级班子建设上，紧扣“五个好”支部创建目标，推行3项管理。

　　一是推行支部书记十管理。由于农村支部书记多年来始终是一个没有品位，没有级别，在相当数量的农村支部书记中仍然存在着“没干头、没盼头、没落实”的思想，影响了工作积极主动性，造成少数村支书遇到困难，消极应付现象。为此，在村支部书记中广泛开展“十”支部书记竞赛活动，按季度考评、定级，对级别较高的实行表彰奖励。对连续两个季度评定级倒数的支部书记，进行通报批评和诫免谈话。

　　二是推行村干部一年一审计制度。专门成立审计工作组，安排在每年12月，全面审计各村帐务。通过审计还村干部工作一个清白，还群众一个明白。

　　三是推行强村支部与弱村支部帮扶联建。乡党委依据村上领导班子能力，集体经济实力，将24个支部划分为2大类，一类为较强的支部，一类为较弱的支部，实行一弱一强结对帮扶。结对帮扶重点解决弱村发展观念落后，发展思想不解放的问题，工作托拉滞后的问题。结对帮扶后，弱村变强村的予以帮扶双方表彰奖励;结对帮扶后，弱村仍然转变不了强村的，列入乡党委支部整建对象予以重点整建。

　　(三)强化三种意识壮队伍。

　　在干部队伍建设上，强化三种意识，培养三型干部：

　　一是强化思想解放意识，培养“敢”子型队伍。借开展思想解放大讨论活动机遇，在党员干部中加强思想解放教育，要求全体干部只要有利__乡发展的事，就要大胆地想，大胆地干，大胆创，允许干部在发展中犯错误，放开了干部的干事的手脚，树立干部敢谋事、敢想事、敢干事思想。

　　二是强化突破发展意识，培养“勇”字型干部。面对新时期，新挑战，新机遇，新目标，要求全体干部要树立突破发展意识，走规模化、集约化路子，实现人无我有，人有我强，人强我精的突破发展观念。在干部中开展争先创优活动，要求所有干部争做“勇”字型干部。两年来，全乡培养表彰好干部22名，优秀创业党员25名。

　　三是强化服务意识，培养服务型干部。为了深入开展党员制，切实转变干部作风，优化为民服务途径，在全乡开展开展“为民服务代办活动”。明确每一位驻村干部为所驻村的为民服务代办员，为群众代理服务申请庄基、报销医疗费、申请生育指标等24个项目。群众要办这些琐事，只需打个电话，或给驻村“代办员”说一声，就行。

　　(四)积极探索，创新思路增活力

　　一是是按照“领导有情、管理无情、制度绝情”的办法，制定科学、合理、人性化的干部管理制度，把干部管理的过程，变为关心爱护干部的过程，形成干部管理的长效机制。二是结合主导产业建设，积极探索“支部协会”发展模式，组建种养专业经济协会党支部，积极在会员中发展党员，在党员中培养骨干党员，发挥党员在主导产业中的积极作用。三是推行支部书记十管理，实现村级支部书记工作有级别、有品位、有压力。四是建立廉勤监督台，开展“三廉勤”创建活动，即创建廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活动，将每一位班子成员、每一个站所、每一位干部的廉勤，公开亮相，接受群众监督。五是在干部中开展服务代办员制度和不作为党员告戒制度。通过这些制度和载体的有机柔和，有效增强了全乡上下的活力。

　　三、围绕突破发展目标，找准了抓党建促经济的着力点

　　近年来，我乡紧紧围绕实现突破发展目标，扎实开展党建三级联创活动，有力推动了全乡的产业建设，重点项目建设、基础设施建设和社会事业的全面发展。

　　(一)主导产业取得突破发展。几年来，我严格按照集体研究确定的“攻牧、强桑、兴旅游”经济工作思路，在畜牧产业建设上，连续2年科学决策，出台了《扶持发展养猪8项优惠政策决定》，发展了畜牧强村5个，发展养猪大户400户，新建正大标准化圈舍84栋，12600平方米，引进良种猪450头。在蚕桑产业发展上，坚持大户带动战略，累计发展桑园3500亩，发展养蚕大户128户，20__年养蚕发种实现3065张。在蔬菜产业上，发展无公害地膜马铃薯2600亩。

　　(二)重点项目进展顺利。两年来，按照“创一流环境，提供一流服务，路地共建一流工程”为目的，加强领导，加强协调，先后为高速公路协调征地2135亩，协调处理用地纠纷235起，为小康高速建设抢时间、赶进度、保质量作了大量的积极贡献。

　　(三)基础设施条件进一步改善。两年来共完成硬化村级公路12条20公里，衬砌渠道5条4.2公里，修建人畜饮水工程13处，修建村级活动室5处，建沼气820口，兴建郭家湾敬老院一处，移民搬迁85户，农业综合开发3000亩，使农业和农民的基础条件得到极大改善，

　　(四)社会事业全面发展。计划生育长抓不懈，研究制定计划生育六条纪律，促进各项手术任务的落实。“三整治、三落实”工作进展顺利。教育、卫生工作稳步发展，先后完成市级教育强乡、体育先进乡的巩固验收工作，治安维工作长抓不懈，全乡和谐稳定因素不断增加，社会治安呈现良好态势。

　　四、存在问题及打算

　　思考近两年的工作，我本人在上级领导的关怀下，做了一些有益的工作，取得了一些成绩，但回顾起来，也存在不足。一是对基层组织建设的经费投入不足，一定程度上影响整体工作推进;二是经常性深入村级组织调查研究有所欠缺，对一些深层次问题研究思考的不够;这些问题都有待于我在今后的工作中努力克除。会后，我决心以这次党委书记党建双述职活动为契机，坚持严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，在思想上不断进取，政治上不断求强，在业务上不断求精，工作创新上不断求新，为建设美好__努力奋斗。

　　谢谢大家!

党委书记述职报告 篇6

　　20xx年的党委工作在紧张有序中开始也在紧张有序中结束，20xx年我党委的工作，在局党委委员、班子成员和同志们的大力支持下，以两学一做教育实践活动为主线，以迎接十九大，庆祝十九大，学习十九大为主要内容，开展各项党委党建工作，作为局党委书记，我深知自己的职责，在工作中，我不断自我评判，自我提升，不断提升自身的工作能力，较好地履行了岗位职责。现述职如下：

　　一、主要成绩

　　1、坚定信念，提高政治素养

　　一年来，我始终坚持坚定的政治信念，坚持党的领导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致，与区委、区政府保持高度一致，时刻把政治素养放在第一位，牢固树立奉献胜于一切的人生观、事业重于一切的价值观、党性高于一切的自律观、服务先于一切的公仆观、原则大于一切的自律观。牢记“两个务必”，加强荣辱观学习，自觉做到忠于职守，敬业奉献，勇于进取，奋发有为。

　　2、加强学习，提高执政能力

　　除参加上级组织的学习培训外，在繁忙的工作之余，减少应酬，挤时间学习，做到工作和学习两不误、两促进。既全面系统学习了科学发展观和党的xx届五中全会精神，又学习了中、省、市关于进一步扩大内需、促进经济增长的政策措施，认真落实对党风廉政建设责任制工作的重要指示和“四个亲自”要求，提高自己的政策水平和依法行政能力，撰写的“关于我区实施基本药物制度的调研报告”被区委政研室采用。

　　3、忠于职守，推进事业发展

　　一年来，我始终以干好本职工作为己任，兢兢业业、勤勤恳恳、克己奉公，坚持发展为第一要务，咬定发展不放松，埋头实干，扎实工作。

　　一是努力创造宽松的卫生事业发展环境。积极争取上级领导的重视，经常向区四套班和市卫生局、省厅领导汇报工作，努力协调各相关部门的关系，帮助解决实际困难和问题;

　　二是自觉服从并服务于全区经济发展大局，紧扣区委中心工作来确定全局的工作思路并狠抓落实;

　　三是紧密团结局党委一班人，充分发挥局领导班子整体功能作用，充分调动全局干部职工尤其是中层骨干的工作积极性、主动性和创造性，集中精力抓好疾病控制、项目工作、民生工程、卫生改革、卫生监督、妇幼保健和惩防体系建设等几件大事，并取得可喜成绩(在班子述职中已有叙述，这里不再重复)。

　　4、勤政廉洁，自觉履行职责

　　我常常告诉自己，要做一名群众满意的公务员，必须时刻注意“自重、自省、自警、自励”，自觉履行党风廉政建设责任制，过好”三关”。一是过好权力关。权力是党和人民赋予的，必须服务社会，造福人民。我始终正确看待和行使手中的权力，从不敢放松对自己的约束，在用人上，不搞裙带关系或任人唯亲;在公务活动中，勤政奉公，不假公济私;在行政审批上，严格依法行政，规范行政行为，建立约束监督机制;在理财时，带头严格执行各项财经制度，不私帐公报;在职业道德方面，带头恪尽职守，抵制行业不正之风。二是过好金钱关。作为卫生局长，近年来，卫生事业发展面临前所未有的机遇，卫生项目多，直接参与经济活动机会多，我总是确立正确的价值取向，警惕拜金主义的影响，自觉做到不见利忘义，不见利忘纪，不慷公家之慨超标准开支经费，话费报销不超标，公务用车不超标，公务接待不超标，出差住宿不超标，车辆耗油不超标，堵塞奢华之风，做到了“常在河边走就是不湿鞋”，始终保持共产党员清正廉洁的浩然正气。三是过好苦乐关。今年，我又作为牵头创国卫的副主任，工作量在原有基础上进一步加大，我很少休过星期天和节假日，一心扑在工作上，虽然感觉辛苦，但我想到组织的培养，领导的信任，群众的期盼，总是以苦为荣，竭尽全力工作，以之报答党，报答人民。

　　二、存在的不足

　　人无完人，我在工作中也还存在许多不足和不尽人意之处，请大家多提宝贵意见。

　　1、学习不够深入细致。当前工作形势对领导干部的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。平时自己虽然注重学习，但由于是零星时间，自己无论在政治理论学习，还是业务学习方面还不够深入细致，另外自己集中学习的时间少，而且学起来粗枝大叶，不做深究，今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法。

　　2、解放思想力度不够大。随着新医改的逐步推进，人们对医疗卫生保健需求不断增长的，面对出现的新情况、新问题、新矛盾还不敢大胆实践、大胆创新，开放意识和市场经济意识不够强烈，开拓进取精神还需进一步加强，否则难以跟上跨越发展的要求。

　　3、创新精神不够强。干工作、处理问题多依存于经验，不注重方法的创新，运用理论解决新时期工作出现的新情况、新问题能力还需加强，理论知识不够系统。

　　4、下基层调研时间较少。虽然也知道下基层调研的重要性，但往往由于时间安排不紧凑，到基层时间仓促，走访不够深入，了解还不够细致，与群众接触较少。

　　三、整改意见

　　针对以上问题，在今后的工作中，我将以科学发展观为指导，从切实提高自身素质入手，结合工作实际情况，扩大知识范围，紧跟时代步伐，实现工作的新跨越。

　　1、勤于学习，虚心求教。时代在飞速发展，社会在不断进步，不学习就不能把握时代发展的脉搏，不能跟上社会前进的步伐，也就不能担负起党和人民交付的重托。我要认真学习党的xx届四中全会精神，贯彻执行党章，开展社会主义荣辱观教育，增强和落实科学发展观，用以指导自己的工作;同时运用各种形式，注意零星时间的积累，积极学习历史、经济、法律等其他各方面的知识，扩大自己的知识面，提高自己的理论水平。还要认真虚心地向各级领导，向全体机关干部，向基层的广大人民群众学习求教，不断提高自身素质和能力。把学习和工作结合起来，通过学习指导实践，在实践中进一步学习。在不断把握客观规律的基础上，高质量推进各项工作。

　　2、甘于奉献，求真务实。牢固树立公仆意识，大局意识，努力实践全心全意为人民服务的宗旨，立党为公，执政为民，无私奉献社会。进一步转变作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节，脚踏实地、扎实苦干，深入基层、深入村社、深入群众，把工作的着力点放到研究解决卫生改革发展的实际问题上，放到研究解决群众关心的看病难看病贵的紧迫问题上，一步一个脚印，扎扎实实做好各项工作。

　　3、勇于进取，善于创新。牢牢把握发展这个执政兴国的第一要务，充分认识创新对开创工作新局面的重要意义，更新观念、抢抓机遇，充分发挥自身创造潜能，紧密结合全面建设小康社会的伟大实践，围绕工作中心，深入思考创新卫生管理体制、机制性的全局性、战略性的重大问题，勇于探索新的办医模式。坚持用发展的办法解决前进中的新情况、新问题，研究和创新工作思路，创造性的开展工作，实现卫生事业发展的新跨越。

　　当然，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面，还有许多没有察觉的缺点，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要在座的领导和同志们给予中肯的批评。总之，在今后工作中，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中奋进，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到卫生改革与发展的洪流中，和大家一起团结奋斗，发挥优势，更加努力地认真贯彻落实区委、区政府提出的奋斗目标，解放思想，干事创业，加快发展，开创卫生事业发展新局面。

党委书记述职报告 篇7

　　各位领导，各位同志：

　　一年来，本人在县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的xx大，xx届三中、四中全会精神，牢固树立和执行科学发展观，始终牢记“两个务必”，恪守党风廉政建设责任制等有关规定，在抓好自身廉政建设的同时，认真履行党风廉政建设责任人的职责，有效促进了我镇党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。现对照年初制定的党风廉政建设责任制要求，作述职报告如下，请予评议。

　　一、加强理论学习，提高拒腐防变能力

　　深刻认识在新的历史时期加强政治理论、业务知识、党纪政纪条规学习的重要性和紧迫性。学习中着重抓好四个方面：一是学习政治理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的方针政策。做到在思想政治上同党中央保持高度一致，同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;二是学习党风廉政有关规定。认真学习在中央纪委二次全会上的重要讲话和中央纪委二次全会精神，认真学习《廉政准则》“八项规定”等党纪法规。充分认识到党风廉政建设关系到党的生死存亡，从而增强了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识，增强了

　　拒腐防变的能力;三是学习先模人物典型事迹。以任长霞、郑忠华等先模人物为榜样，学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神，牢固树立正确的人生观、价值观、权力观，进一步坚定信念和加强党性修养，不断增强责任感、使命感;四是注重加强知识更新。当今世界经济社会形势日新月异，本人努力做到在思想上与时俱进，认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识，不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求。同时。在抓好自身学习的基础上，按上级党委要求，认真组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育，不断增强了全镇党员干部勤政廉政意识。

　　二、加强教育管理，认真履行党风廉政建设职责

　　加强党风廉政建设和反腐败工作是党的重大政治任务，也是我们牢记“两个务必”，全面实现“两个率先”的必然要求。一年来，在加强自身廉洁自律的同时，本人认真依照上级党委的有关要求，进一步建立完善规章制度，坚持监督关口前移，从源头上预防腐败现象的发生。

　　1、加强党风廉政宣传教育。利用多种形式在全镇党员干部中大力宣传中央和上级党委反腐败工作的重大决策，大力宣传反腐败斗争形势，把党风廉政建设与各阶段中心工 作一起布置，一起落实。组织实施和督促检查各级党组织和机关干部学习和执行“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规等情况，在全镇营造了向英模人物学习，发扬共产党员先进性，弘扬正气，勤政廉政的良好氛围。

　　2、加强班子成员廉洁自律。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则，突出抓好对镇领导班子成员的监督管理。年初，根据上级党委部署要求，结合我镇实际，组织专题研究党风廉政建设工作计划，将廉政建设责任制具体任务细化分解到班子成员，并提出目标要求。年内班子召开了三次专题会议和二次党风廉政建设工作通报会;组织落实班子民主生活会和领导干部双重民主生活会制度，认真开展批评和自我批评，及时检查各级执行党风廉政建设责任制情况和领导班子廉洁从政情况。对各支部，也把党风廉政建设责任制的落实与经济、党建工作同布置、同督促、同考核。同时，大力支持纪委查办案件工作，认真做好组织协调，及时听取查处案件汇报，分析案情，并认真做好当事人的思想政治工作。对群众来信来访认真接待和处理，做到件件有调查，有落实反馈。

　　3、建章立制，从源头上预防治理腐败。坚持民主集中制原则，严格按《党政干部选拔任用条例》

　　规定和程序任用干部，坚持集体研究，按规定实行表决确定人选，防止和纠正了用人上

　　三、强化自律意识，努力勤政廉政。

　　一年来，我坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系。日常工作和生活中，对自己从严要求，时时保持清醒头脑，不断强化自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”。积极起好表率作用。自重，就是珍重自己的言行、人格和名誉，不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。作为党委书记，我能时刻牢记肩负的职责，不在大款面前低三下四，不出没灯红酒绿场所，不在人际交往中低级庸俗，不在处理个人和他人利益时只考虑个人，时刻珍惜党员干部的名誉，不忘人民的重托;自省，就是时常反省自己思想行为是否符合党和人民的利益。经常提醒自己和教育家属以及身边工作人员，在公务接待往来、待人接物方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限，做到防微杜渐，防范于末然;自警，就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己，警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公务员不仅要知法懂法，还要时时对照违纪违法案件中的反面典型，从中吸取教训，警告自己时刻以党的利益为重，不用公款为自己赢取私利，不为利、权、色所诱惑;自励，就是始终保持旺盛的斗志和振奋的精神状态。始终做到成绩面前不满足，失败面前不气馁;工作上高标准，生活上低要求。并正确认识和处理奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系，为此，我时时自励，始终以新的精神状态投入到工作中来。

　　总结一年来个人廉洁自律等方面的情况，本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作，取得了一些成效，但对照县委、政府的要求还有差距，主要表现在：一是在学习上注重个人学习的多，对班子其他成员督促的少;二是在压缩非生产性开支方面，还需加大力度;三是工作方法上抓主要问题的多，次要工作过问较少。所有这些问题，都有待于在今后工作中加以克服。今后，我要以“三个代表”的重要思想为指导，保持与时俱进的精神状态，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用，为我镇经济社会快速发展作出更大的贡献

党委书记述职报告 篇8

　　今年以来，在市委、市政府的正确领导下，在镇党委班子成员的大力支持和配合下，我认真履行党建工作第一责任人职责，坚持党建引领、服务为本、依法治镇、和谐发展，把党建工作作为一切工作的基础，狠抓党建不放松，为经济社会发展提供了良好的组织保障。

　　一、取得的主要成绩

　　就任X镇党委书记以来，始终把基层党建作为第一要务来抓。按照“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的方针，我重点做好五项工作。

　　（一）坚持带头履行书记职责。抓好党委班子自身建设，带头学习，提高班子自身素质，发挥领导核心作用。尤其是群众路线教育实践活动开展过程中，充分发挥带头作用，共组织学习62个小时，领学18个小时，同时组织并参加了演讲比赛、知识测验和电教影片观看，通过多种形式丰富了自己和基层干部的政治理论知识。在全镇各种会议上多次强调“组织上的事无小事”，时常通过与管区书记、支部书记、农村党员群众谈心谈话等方式，了解基层班子运行情况和党员群众对党委、党支部的意见建议，用自己的行动带动基层干部，让大家深知党建工作的重要地位，自今年5月份以来，共与各级各界党员群众谈心86次、参加“乡村夜话”21次，走访党员群众124人次。

　　（二）落实整改提升服务水平。制定班子成员包管区抓党建工作责任制，用制度规范党建活动，落实抓党建责任，促进问题整改。通过整改，在作风整治上，查处“在位不在岗”人员14人，“庸懒散”及违反作风建设规定事项7起；在民生建设上，修建乡村公路52公里，修缮桥梁18座，清淤河道沟渠11000米，以绿化、硬化、亮化为重点对梁庄街实行全方位改造，同时新建了中心幼儿园和集贸市场；在“三公”支出上，公务车购臵及运行费以及公务招待费分别同比下降了7.2%和8.5%；在和谐稳定上，落实信访零报告制度，开展“矛盾排查突击月”活动，共排查出苗头性问题31项，都已得到妥善处理。

　　（三）解决基层组织“有人办事”难题。今年以来，借乡村文明、土地确权颁证等事务性工作，我多次组织村支部书记到兄弟乡镇参观学习，召开交流会，鼓励支部书记丰富党建工作办法，切实履行好责任。同时以服务型党组织创建为契机，充分激发党组织活力，主动服务。今年以来，我镇共成立各类党员“帮工队”、夕阳红”志愿服务队X支，开办“四点半”课堂X处，成立创业培训基地X处，组建广场队伍X支，并将党组织引领和“半边天”创业相结合，先后涌现了X个创业增收项目；在今年的“两委”换届工作中，提出了“一村一方案”、“一村一预案”的工作措施，在换届前，将梳理发现的X个软弱涣散基层党组织全部整改到位，提前完成换届；在换届中，严格程序、规范纪律、确保稳定，力争选出的农村干部有能力、有素质、会干事、干成事。同时修建完善村级活动场所X处，使场所覆盖率达到100%，并配备了必要的办公和碳晶电热板等取暖设施，实现基层党组织活动开展“有人、有阵地”。

　　（四）解决基层组织“有钱办事”难题。坚持把发展壮大村级集体经济作为一项硬性任务纳入全镇经济发展规划，成立以自己为组长的领导小组并多次实地走访，按照“结合实际，量体裁衣”的原则制定切实可行的增收计划和长远发展规划。

　　（五）优化党员队伍结构。在发展党员工作中，由党建办人员对入党积极分子进行严格筛选，通过进村入户明察暗访，与支部书记谈话和走访党员群众，了解申请人的基本情况和日常表现；并派专人对递交的入党申请书进行审查，对书写内容或格式不符合要求的一律退回或要求重写。在党员的教育管理上，严格落实“三会一课”制度，充分利用好“党员放映厅”，增派驻村指导员，对基层党组织活动开展情况进行督导。在处理不合格党员上，坚持零容忍、不手软。

　　二、存在的问题和不足

　　（一）党员队伍结构不尽合理。一是年龄结构不合理，个别村发展年轻党员不及时，造成党员队伍老龄化严重，社区（村）党组织60周岁以上党员达80%以上；二是知识结构不合理，党员受教育水平普遍较低。全镇共有党员1705名，初中及以下文化程度者达1000人。受年龄和文化教育程度的影响，部分党员的思想观念陈旧，缺乏创造力，不适应现实要求，造成党员在引领经济社会发展中的主体作用发挥不明显。

　　（二）基层党组织建设活力不足。基层党建机制体制还不够完善，缺乏形式多样的活动载体，党员组织生活比较单一，党员干部参与积极性不高，活动效果不明显。党员干部教育培训力度还不够大，特别是近年来农村青年党员大多外出务工或经商，党员的流动性大，部分党员很少参加组织生活，增加了平常教育、培训和管理的难度。个别党组织由于党员难以组织甚至不能正常开展活动，党内生活制度流于形式，以至于有的党员党性观念淡薄，把自己混同于一般群众，起不到模范带头作用，一定程度影响了党组织的凝聚力和向心力，加之现阶段村干部待遇和报酬较低，部分外出党员“能人”过多的考虑经济因素，不愿当“村官”，导致村“两委”后继乏人，通过选举进入村“两委”班子的大都年龄偏大、整体素质偏低、思想滞后，造成基层党组织缺乏活力，为民服务的主动性不足。

　　（三）党建与经济工作结合还不够不紧密。基层党建工作方式方法相对落后，与日益发展的市场经济现状不相适应，与加快发展要求存在差距，部分社区党员干部的思想观念、思维方式、管理方法等还不适应新形势的要求，存在“重经济、轻党建”思想，认为党建工作是“软任务”，在结合经济社会发展开展党建工作中一无想法、二无规划、三无措施，工作上思路不宽、组织领导能力不强，在一定程度上影响了党建工作的开展。

　　（四）村级集体经济发展任务繁重。虽然在发展壮大集体经济工作中取得了一定成效，但还存在一些问题，如部分社区（村）“两委”班子思想上对集体经济工作不重视，思路狭窄，不能积极主动地寻找增收门路，个别村可支配使用的资源有限又找不到其他增收项目，现有集体收入社区（村）收入来源渠道单一，致使集体经济发展后劲不足等，都在一定程度上影响了集体收入的增加，导致部分村党支部在为群众办实事上心有余而力不足。

　　三、下一步工作打算及措施

　　（一）进一步健全党建工作机制，落实党建工作制度保障。结合当前党建工作新形势，通过亲自主持党委会研究并充分听取机关干部、农村党员干部和群众代表意见，明年3月份以前，对党建制度进行进一步健全完善。一是建立健全党建工作责任制。建立完善班子成员、管区书记包管区制度，并带头签订责任书。要求各班子成员、管区书记根据所包管区情况制定当年党建工作发展规划，拿出具体可行的工作措施；同时通过定期召开党建工作推进会议，随时掌握各管区工作进展情况，及时解决工作中出现的新问题。二是进一步完善基层党员干部培训管理制度。创新党员教育培训形式和内容，以在管区服务中心建立的党员服务站为阵地，强化党员经常性教育和监督管理；重点加强流动党员管理，要求各支部书记必须全面掌握本支部流动党员情况，建立流动党员管理台账，及时组织返乡流动党员开展活动。三是健全党内组织生活制度。要求班子成员每月参加两个所包管区内村党支部的党员会，并留取影像资料；党委书记、镇长每月在全镇范围内随机两个党支部参与监督组织生活开展情况，在严格落实“三会一课”的基础上，积极创新活动载体，增强基层党组织活动系统性和新颖性。

　　（二）进一步发挥村级活动场所作用，落实党建工作阵地保障。以规范管理和科学使用为抓手，按照“一室多用”原则，推进村级活动场所作用发挥化。定期召开村“两委”和党员群众代表会议，鼓励群众参与监督村内重大事务和决策，推进村级事务办理标准化；建立村干部轮流值班制度，广泛听取意见建议，接受群众咨询，帮助群众解决实际困难，实现服务群众“一站式”；定期组织党员交流学习，提高党员思想政治素质，增强基层党组织凝聚力和向心力；积极组织党员群众召开经济发展和致富项目座谈会，开展科普宣传和科技培训，提高党员领富、群众致富能力，着力促进农民增收；同时通过组织开展各种喜闻乐见的文体活动、定时开放“农家书屋”和“党员放映厅”等方式，不断丰富群众的精神文化生活，力争将村级活动场所建设成为具有议事决策、便民服务、教育培训和文体娱乐等功能的综合服务阵地。

　　（三）进一步加强农村干部管理。落实党建工作组织保障。制定农村干部管理办法，逐步实现依据工作成绩量化补贴报酬标准。成立以党委副书记为组长、以各管区书记和党建办工作人员为成员的农村干部综合考核小组，结合各村工作开展情况，一年两次对农村干部进行全面考核，并将考核结果作为落实农村干部补贴报酬的重要依据；同时完善奖惩机制，制定激励制度。作为党委书记，我将对制度运行情况进行全程督导，坚决杜绝弄虚作假，真正实现“能者多得”，激励农村干部安心做好农村工作。

党委书记述职报告 篇9

　　尊敬的领导：

　　20__年以来，我团结带领全乡上下深入贯彻落实省、市、县委工作会议精神，以科学的发展观为指导，树立正确的政绩观，紧紧围绕年初制定的工作目标，启动内力，激发活力，借助外力，加倍努力，“四力合一”，使我乡进入了一个经济快速发展、社会各项事业蒸蒸日上的大好时期。下面，我将一年来自己的工作、学习、生活等情况向各位领导及同志们做一简要汇报。

　　一、勤政为民，埋头苦干，促进了全乡经济及社会各项事业快速发展

　　一年来，在县委政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观统领经济社会发展全局，构建社会主义和谐社会，在乡村两级干部的共同努力下，全乡完成招商引资x万元，财政收入达到x万元。

　　（一）招商引资及项目建设工作取得了历史性突破

　　我和党委政府一班人将招商引资及项目建设工作摆在首要位置来抓，解放思想，更新观念，瞄准一流，自我加压，克服重重困难，破除“等、靠、要”不良思想倾向，认清“不发展要落后，慢发展也是落后”的严峻形势，制定出台了优惠政策，层层分解任务，严格目标考核，统一兑现奖惩，坚持“大商小商一起招，大小项目一起引，内资外资一起抓”，有效地促进了招商引资及项目建设工作的发展。今年完成固定资产投资x余万元，其中千万元以上的项目3个。占地150亩的工业园，总投资额x亿元，已完成投资x万元，入驻经营户30余家。投资x万元，占地25亩的绒毛厂，生产车间的主体工程已完工，正在进行厂区绿化。从引进投资x余万元的棉纺厂项目，现已破土动工。

　　（二）新农村建设有了明显进步

　　认真搞好社会主义新农村建设规划，确定远景目标。不断加强新农村建设宣传教育工作，充分调动群众对新农村建设的积极性和主动性。目前，23个行政村实现了村村通自来水、通柏油路、通有线电视，主街主巷硬化、美化，村容村貌有了很大变化：张庄村多方筹款资金x余万元，进行商贸住宅一条街的开发和米道路硬化；、等村盖起了高标准的村民活动中心xx村以沼气建设为突破，使农民生产生活条件得到了新改善。明年，我们要继续抓好新农村建设工作，加大财政扶持力度，把改善民生放到突出位置，不断提高人民群众生活质量和幸福指数。

　　（三）和谐枣园建设成效显著

　　为加强和谐社会建设，我乡认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，积极贯彻落实党在农村的路线、方针、政策。

　　1、农村教育发展。落实农村义务教育“两免一补”政策，深化教育改革，改善办学条件，提高教学质量。

　　2、医疗卫生事业。提高乡村两级卫生服务水平，积极推进农村新型合作医疗，着力解决农民就医难题。全乡23个行政村，都设有村卫生室和保健员，投资x万元的乡卫生院即将完工。

　　3、济贫帮困工作。年初全乡干部和特困户结成帮扶对子，为贫困群众解决了许多困难，贫困农民低保制度也得到全面落实，确保困难户底子清，人人丰衣足食。

　　4、信访工作。成立信访工作领导小组，通过加大矛盾纠纷排查调处工作，做到小事不出村，大事不出乡，并健全信访网络，建立了领导接待来访制度，各类纠纷首先由村委处理解决，解决不了，由驻村干部、片长解决，如片长解决不了，汇报党委政府集体研究解决。今年我乡未发生一起群体性事件和越级上访事件。

　　5、安全生产。成立安全生产领导小组，主要领导负总责，与各村、各企事业单位签订了安全生产责任书，大力宣传有关安全生产的政策、法律、法规，努力提高全民的安全防范意识，全面开展安全生产大检查，通过检查，对发现的安全隐患，及时整改，有效的预防了安全事故的发生。

　　6、“平安”建设。大力宣传“平安”建设的重要意义，教育广大群众遵纪守法，对每个村的不安定因素进行逐一排查，即时解决，严厉打击了一大批严重影响社会治安稳定的不法分子，改善了投资环境。目前，全乡治安状况良好，人民安居乐业。

　　7、人口和计划生育工作。认真落实计划生育目标管理责任制，切实加强对计生工作的领导，狠抓管理服务工作，加强对流动人口的管理，减少了计划外生育的隐患，认真落实农村计生奖励扶助政策，推进利益导向机制。全乡人口出生率达到12.2%，计划生育率达到92%，综合节育率达到91.5%。计划生育工作取得了一定成绩，但仍要清楚的认识到自身的不足和一些隐患，在今后的工作中注意防范和整改。

　　二、严以律已，常抓不懈，党建工作跃上新台阶

　　（一）领导班子和干部队伍建设进一步加强

　　坚持贯彻民主集中制原则，不断加强领导班子建设。充分调动党政一班人的工作积极性，班子内部关系融洽、互相支持、团结共事，形成了“团结协作增活力，全心全意谋发展”的工作局面，使班子的整体效能得到充分发挥，凝聚力和战斗力明显增强。

　　一是抓学习，提高党政班子的整体素质，贯彻落实xx大精神，集中时间学习党的xx大精神和科学发展观等理论文献。通过学习，党政班子树立了正确的权力观，科学的发展观和立党为公执政为民的理念。

　　二是加强班子的思想政治建设，牢固树立为民服务意识。乡党委在班子自身建设中，以社会主义新农村建设总揽全局，在工作中讲政治、讲大局、讲团结、讲奉献，把群众赞成不赞成，拥护不拥护作为检验班子成员工作的标准。

　　三是抓工作作风建设，倡导高效、务实的工作作风。在班子中开展了“查、看、比”活动，用党员先进性的标准对照检查，强化为民服务的责任感和使命感。

　　四是抓工作规范，完善各项工作制度。建立健全党委会议议事规则，坚持重大问题由党委集体讨论决定，完善了目标化管理责任制，建立党务、政务公开制度，实施阳光工程，主动接受社会监督，使各项工作步入规范化管理的轨道。坚持以人为本，加强干部管理。在工作上严格要求，在生活上细心关护，通过管理出效益，通过沟通增感情，不断激发广大干部的工作热情，增强干部的使命感、责任制和荣誉感，广大干部精神饱满，干劲十足，有力地保障了各项工作的顺利开展。

　　（二）基层组织建设水平进一步提高

　　围绕社会主义新农村建设这一中心，扎实有效地推进了基层党组织建设，实现了农村党建和经济发展的双赢。一是落实责任，加强对基层组织建设的领导。以党建工作为总抓手，围绕经济建设这一中心，加强对基层党建工作的制度规范和宏观指导，促使基层党组织建设工作在创新中规范，在规范中提高；二是把学习“三个代表”和xx大精神与促进农村基层组织建设结合起来。努力打造了一支富有责任感和战斗力的农村基层干部队伍，使每位农村干部都能做到“一好双强”，促进了农村工作的全面发展。

　　（三）党风廉政建设不断推进

　　一年来，我们制定了《关于进一步落实党风廉政建设责任制的意见》、《财务管理规定》等文件，并与全体党员干部签订了《党风廉政建设责任书》。层层落实党风廉政建设责任制，健全了干部廉政档案制度，完善了重大事项请示报告制度，切实加强了对党员、干部的日常监督。积极组织落实班子民主生活会和领导干部民主生活会制度，认真开展批评和自我批评，进一步转变工作作风，树立人民公仆的良好形象。

　　三、加强理论学习，不断提高自身素质

　　我坚持认真学习“三个代表”重要思想，贯彻落实“xx大”精神以及党的路线方针政策和国家法律法规，不断加强自己的党性修养及理论素养。主动参加机关组织的各种学习。注重学习市场经济理论，法律法规及领导科学，努力提高自身的政治理论素质及工作水平，注重理论与实践的结合，在思想上不断完善，在政治上不断求新，在工作上不断求精，以饱满的精神状态投入到各项工作中去。

　　四、牢记两个务必，坚持廉洁自律

　　我自觉遵守各级纪委关于领导干部廉洁自律的要求，认真贯彻执行《廉政准则》，严格按制度、按规范办事，自觉将自己置于党组织和干部群众的监督之下。坚持民主集中制原则，凡是重大事项，一律按程序提交领导班子集体确定。我坚持严于律己正确对待手中的权力，在招待来客方面，始终坚持能省就省的原则，坚持财务审批制度，在审批经费中，遇到重大重要经费支出时，坚持班子集体研究，集体决定，严格控制各种费用的支出。我坚持依法从政，从严治政，严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律，时刻自重、自省、自警，管好自己的手，管好自己的嘴，管好自己的腿，管好身边的人，维护自身良好的干部形象。

　　总之，通过一年来对政治、经济、法律知识的学习和掌握，通过实践的锻炼，思想上、学习上得到了提高，工作中取得了一些成绩，但同时也存在一些问题和不足，主要表现在：

　　一是深入基层时间太少，了解基层不够。

　　二是虽然自己十分重视理论知识和业务知识的学习，也花了大量的时间和精力用在学习上，但由于工作较繁忙，导致学习无规律，不深入，时紧时松，不系统。

　　五、今后的努力方向

　　1、加强学习，提高素质，提高工作能力。加强思想政治理论、业务知识及市场经济等方面的知识学习，提高自己的政治判别力，加强自身综合素质建设，进一步提高自己驾驭全局工作的能力。

　　2、深入基层，了解民意，调查了解各种基本情况，掌握群众的想法和需求、存在的困难和问题，为农民服好务。

　　3、严于律己，廉洁从政。严格要求自己，带头遵守规章制度，踏实做人，扎实做事，改进工作方法和领导方法，认真履行职责，努力完成各项工作任务，为全乡的经济及社会发展做出自己应有的贡献。

党委书记述职报告 篇10

　　尊敬的各位领导，同志们：

　　大家好!

　　20_年换届以来，本人任__区机关事务局党组成员、副局长、党支部书记，兼村党支部第一书记。分管支部、保安、水电、公共节能减排、农村工作、城乡清洁工程工作。两年多来，在区党委、政府的正确领导和各位领导的关怀指导下，通过自己努力学习和实践，本人在思想、工作、作风等方面都取得了较大的进步。现将情况汇报如下：

　　一、牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨

　　经常对照党章，对自己作出实事求是的评价，主动约束和控制自己的言行，做到自重、自省、自警、自励。积极开展批评与自我批评，自觉接受群众监督。贯彻落实群众路线，立足本职工作，以求实的态度，从实际需要和现实出发，发扬党的优良传统和作风，扎扎实实地为群众办实事。贯彻落实中央“八项规定”精神，坚决反对“四风”，贯彻执行党的路线方针政策和上级党委、政府决策部署，扎实推进各项工作开展。严以律己，服从大局，积极维护班子团结。摆正自己位置，服从领导，听从安排，积极为“一把手”出谋献策。主动向其他班子成员学习和交流，团结协作，做到分工不分家，大事讲原则，小事讲风格，不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。

　　二、遵守廉政规定，提倡勤俭节约，反对铺张浪费

　　在开展工作中，凡涉及到经济开支的，坚持从严从简原则，尽量降低公务活动成本，坚持依法依规，严格按程序办事。坚决杜绝“吃、拿、卡、要”等现象。

　　三、切实做好分管的各项工作，积极完成党委、政府安排的各项任务

　　1、围绕“强组织、增活力、求实效、受欢迎”的工作要求，抓好支部组织建设，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。2、加强保安工作，确保政府大院安全。通过健全保安工作制度，把责任落实到班组、岗位、个人，严肃上班、交接班纪律，加强值班监督力度，并为保安工作人员配备了对讲机，加强联防。切实加强了保安工作，杜绝安全事故的发生。3、公共机构节能减排工作取得了好成绩，市下达给我区的年度各项任务指标都能按时完成。4、城乡清洁工程、水电等工作也同样得到了加强管理，都取得好成绩。

　　四、本人服从组织安排，担任党支部书记

　　任职以来，我尽职尽责，带领村两委一班人，团结依靠广大群众，认真学习贯彻xx大精神，积极投身经济社会建设，促进各项事业持续稳定发展。

　　1、组织宣传学习xx大精神。本人入村串屯，在全村党员会议和村屯群众会议上，我宣读了xx大精神，组织平安屯文艺队排练节目，以参加镇里举办的学习宣传xx大精神文艺晚会，这使广大党员群众深刻认识xx大提出的目标、任务和要求，增强了他们自力更生建设社会主义新农村的信心和决心。

　　2、大力推进公共事业建设。(1)出面疏通协调上级部门，争取54万元的上级资金到位，并组织群众集资捐资4万元，于年初建成了长总1.5公里的京岭屯水泥路，全村实现屯屯通水泥目标。(2)抓好20_年8至9月份竣工的共长2.1公里的平安屯、乔站屯、中央屯通村水泥路的后续资金申报、路肩和绿化建设，其中发动经济能人许晓兵捐资8万元，加长、加宽村委至东榜屯大桥各3米、3.2米。

　　3、抓紧社会保障工作。认真组织新农合工作，经常早出晚归，进屯入户宣传新农合政策，力所能及解决群众困难，全村新农合参合人数3610人，参合率达98%，在全镇处于地位。

　　4、搞好社会稳定工作。我上任之时，存在4件涉地纠纷悬而未决。我任职后，详细研究案卷，搜集历史资料，寻找当年见证人，创新调解方法，终于逐一调结了这些矛盾纠纷，使全村连年保持零上访记录。平安屯两相邻群众共同拥有一通道，多年来相安无事。今年初，其中一户转让了宅基地，受让户封起了通道引起纠纷，我三番五次做好他们的思想工作，最后以受让户另建一通道而达成和谐。

　　五、工作中不足之处及改进措施

　　本人一年来所取得成绩与上级和组织的要求还有一定的差距，如政治理论素质还不够高，各项工作有待于创新，工作作风还不够扎实，需要进一步加强，服务基层意识不够浓厚，需要进一步改善。今后要加强学习，增强学习的自觉性，坚持学以致用，把学习工作实践密切结合起来，在学习和实践中不断改进和完善自己。

党委书记述职报告 篇11

　　XX年度，我担任学校党委书记。工作分工是：主持学校党委、教代会和工会的工作；分管行政后勤工作，协同校长分管新区建设工作。去年以来，在分工分管的范围内，和大家一起，做了一些工作，取得了一些成绩。工作中也存在一些问题。现报告如下：

　　一、认真学习政治理论，不断提高自身素质。

　　近年来学校发展很快，规模越来越大。工作头绪繁多，管理任务繁重。我和大家一样，深深感觉到学习实践科学发展观是十分需要、万分迫切的。

　　二、努力履行岗位职责，尽力做好分管工作。

　　1、党委工作方面。

　　（1）高度重视领导班子思想建设和作风建设，认真组织了全年的党委中心组“40＋4”政治和业务学习。

　　（2）高度重视对中层干部队伍的教育、培养和使用，年前开展的新一轮中层干部竞聘工作，根据考核结果提拔了10位年轻同志到高一级岗位任职，交流了8位同志到新的岗位任职，从几个月的运行结果来看，岗位调整是知人善任的，干部搭配是科学合理的，各个处室的工作都是颇有起色的，职工评价和外界反映是普遍肯定的。

　　（3）高度重视基层党组织的建设，根据党员人数增加较快、党员干部岗位变化较大的实际，适时组织了支部改选，增加了支委人数，配齐了纪检委员。

　　（4）高度重视党员的教育与管理，引导广大党员积极投身到学校教学教改管理服务第一线，自觉担当重任；及时办理党员的流动手续，关心校聘职工党员的组织生活。

　　（5）高度重视组织发展工作，全年在优秀知识分子中发展新党员2名，在优秀青年学生中发展新党员11名，培养入党积极分子近200人。

　　（6）高度重视卫生单位和文明单位的创建工作，经过全体师生的共同努力，去年我校荣获合肥市卫生单位、文明单位和学校食堂卫生先进单位光荣称号。

　　2、教代会工作方面。能以民主治校为目标，广泛听取全体职工对学校各方面工作的意见，引导教代会代表关注学校发展，关注事业全局，关注教学教改，关注民生民意，努力把教代会开成凝心聚力、促进和谐的会议，认真做好代表议案的研究答复工作。

　　3、工会工作方面。能结合校情，关心职工，为大家做好服务。关心职工的收入水平以及各类人员的收入比例配置问题，和各位工会委员一起多想办法，给职工创造尽可能多的福利，为职工安排尽可能丰富多彩的各种文体游乐活动，较好的考虑了校聘职工的福利问题，切实提高了离退休职工的福利待遇，在职工生病、家庭遭遇不幸和困难时，能及时给予补助和慰问。

　　4、后勤工作方面。主要是抓了工作规范的建立，抓了维修服务的主动及时，抓了水电和办公用品的节约承包，抓了饮食卫生和用电安全工作，在吴校长、陈书记前期分管局面良好的基础上继续抓了对后勤社会化承包经营单位的规范管理，努力提高师生的生活质量，既为学校减轻了沉重的后勤包袱，又为学校年创收近150万元。

　　5、基建工作方面。办公楼工程进展基本顺利，下学期可正式入住；运动场工程正加紧施工，确保全省中职学校田径运动会如期举行；校园绿化美化工作继续推进，效果日渐显著；东围墙工程已列入议事日程，争取暑假完成施工；实训中心图纸正在设计之中；新区一期工程的审计相继开展，送审金额6720万元，目前经一审二审初步统计审减金额已达人民币1047万元。也就是说，我们大约才用了8000余万元的资金，把新区搞到目前这样的程度，在行业内是令人刮目相看的。可以问心无愧地说：我和振淮同志为新区建设做到了呕心沥血的程度。

　　三、主动增强全局意识，自觉维护班子团结。

　　我们这个领导班子，成员来自五湖四海，性格上互容互补，专业上门类齐全，年龄上呈现梯次结构，是省教育工委精心组织选配的结果，委厅对这个班子和全体汽校职工寄予无限的厚望。我作为这个集体里面年龄上的老大哥，维护班子团结、提高班子的凝聚力和战斗力是我义不容辞的责任。所以我经常提醒自己自觉支持校长和三位分管领导的工作，勤沟通，多商量，不拆台，多补台，有意见当面谈，会上说，绝不搞无原则纠纷。可以说，这个班子目前是相当团结的，非常和谐的，大家在一起共事是十分愉快的。

　　四、牢固树立群众观念，时刻关心师生利益。

　　这些年，党和国家十分关注民主民生和民权，我认为这是长治久安的十分明智的决策。办学兴校，情同此理。所以，这几年，我和班子的'全体同志除了始终坚持民主决策、民主办学外，还十分注意倾听普通职工的诉求，关心他们的痛痒，在保证发展的前提下，逐步提高职工的收入水平和福利待遇，想方设法解决大家的交通、就餐、值班休息等问题。对于学生，首先是保证他们受到良好的教育和人性化的管理，其次是保证他们享受到公平的就业机会，再次是做好后勤保障，让他们享受到周到细致、体贴入微的生活服务，最后是通过学校关心下一代工作委员会了解学生，关心学生，帮助学生解决一些突出的问题和困难。

　　五、自觉做到廉洁从政，负起廉政领导责任。

　　在我分工和分管的工作范围，我是依靠下列措施来实行廉政约束的：基建工程和后勤采购全部实行招投标决定施工企业和供货单位，招投标过程由纪委全程参与监督，工程质量由设计、监理、质监多部门相互制约共同负责，采购物资和小型维修工程质量组织相关部门多位人员共同验收，工程决算全部实行二轮审计定案，平时尽量避免与乙方进行工作需要以外的接触。举例：办公楼室内装修招标，电梯招标，用车交费。对下属同志除了制度机制约束外，还经常开展廉政谈心，相互诫勉，大家一起从严要求，工作上公开透明，互相监督，使大家自觉养成廉洁自律的良好习惯。

党委书记述职报告 篇12

　　尊敬的领导，各位同事：

　　大家好！

　　根据县纪委的要求，我报告本人履行职责、廉洁从政、品德修养有关情况。

　　一、个人及家庭情况

　　我叫，男，XX岁，大学文化，19xx年7月加入中国共产党，1993年7月大学毕业参加工作。20xx年9月XX镇任镇长，20xx年3月任XX镇党委书记。我一家3口人，妻子在县国土局工作，女儿在读初中。

　　二、履行职责情况

　　自任党委书记以来，我认真践行“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，努力工作、恪尽职守，带领全镇广大党员干部群众，严格执行县委、县政府的决策部署，完成了各项目标任务。

　　1、稳农业、调结构，大力发展农业经济。一是调整产业结构。今年，我带领党委一班人，响应中央粮食生产安全的号召，在永安一带建立了“东舂河万亩优质稻示范基地”。在雷玄、下庄建立了1000亩蔬菜基地。二是大力发展烤烟生产。为了发展烤烟产业，我经常深入田间地头，与烟农谈心。为了落实县委分配的任务，我要求同志们用皮尺和GPS核面积，出台奖励烟农的政策。今年种植烤烟3800亩，收购烟叶9575担，加上级外烟，突跛了一万担。超额完成了县委、县政府分配的任务。

　　2、打基础，保民生，推进社会事业有序发展。一是持续开展城乡环境综合整治，建立长效机制。（一）完善基础设施。在全镇55个行政村新建了100个垃圾池。（二）继续加大投入。为55个行政村添置了80辆环卫板车，镇里还专门买了一台福田农用车，采取户清扫，村收集，镇清运的模式，建立了长效机制。农村环境卫生明显好转。二是大力改善民生。注重民生改善，不断加强社会保障。今年，全镇改造农村危房267户，集中新建了吕家、东山岭、香炉畴、柏家岭四村五保之家，解决了50多名五保老人居住难问题。在评定低保对象工作中，我带头执行纪律，不打召呼，不搞特权，采用“逆推法”，尽努力，确保最困难的吃上低保。积极向上争取项目，立项规划。惠及2万人投资800万元的农村居民安全饮水工程已经开工建设。向国土部门争取的1600万元的8000亩的高标准基本农田建设项目，现正进行评审立项。

　　3、转作风，树立良好政风民气。

　　我带领同志们几乎没有休过“双休日”。同志们也非常努力工作，干部作风得到很大原转变。特别是今年清明期间，全镇干部职工没有一人请假，全部坚守一线，确保了清明期间的稳定。

　　三、廉洁从政情况

　　作为党委书记，我始终把讲政治、顾大局作为自已的带班准则。

　　1、坚持民主集中制。党委的各项决策，我都先听取主要领导和分管领导的意见，征求同志们的意见，把发扬民主作为科学决策的前提。镇里的各项决定、人事安排、重大决策等大的事项都提交党委会谈论集体研究。在全局工作与班子成员分管工作上，始终坚持开明、放权、放手，注重调动班子成员的工作积极性。

　　2、坚持原则，秉公办事。一是带头执行制度。作为一把手，我坚持用制度管人，用制度管事。工作中，制定了用车制度，财务管理制度，领导接访制度，办公室管理制度等一系列制度。自己带头遵守执行。并严格要求身边的工作人员带头做到。在今年的七站八所的机构改革中，镇里与我接触最密切的司机，群众测评打分是排一、二名的。今年是乡镇换届之年，我镇提拨、进城共13名同志，我坚持党委制定的正确用人导向，选贤用能，把经常苦战在一线的、担任片组长的同志积极向县委推荐。二是严格遵守制度。我认真落实一岗双责、三个不直接分管的制度，任职以来没有操办婚丧喜庆事宜，没有干预和插手工程的情况，没有收受现金，有价证券支付凭证，没有利用职权和职务上的便利为本人，配偶，子女及其他亲属、身边工作人员谋取私利。没有安排亲戚来鲤溪承包一个工程。

　　3、坚持节约，依法行政。坚持勤俭节约。单位公务接待严格按照县里限定的标准执行，没有超标准接待，来人来客尽量安排在机关食堂。我没有到单位报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用，没有用公款进行高消费的娱乐和健身活动。现在使用的车是上届党委买的，已经行驶了17万公里。没有专用的办公室，是区公所时所建的套房，既是卧室，又是办公室，没有装修。任书记以来没有因公因私出省，出国。

　　4、勤备敬业爱岗。我长期坚持“双休日加班不休息”的勤政计划，安下心来抓实事，以自身的行动带领和影响他人。五年来，我走遍了鲤溪镇55个行政村，165个自然村，爬过了大部分山岭。熟悉了鲤溪镇的山山水水，为工作正确决策，掌握了有力的素材。

　　四、品德修养情况

　　在工作生活中我注重品德修养，增强自己干事创业的能力。

　　一是讲政治政德。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，坚定理想信念和政治立场。自觉维护党的形象，坚决维护人民群众的利益。在工作中坚持原则，不泄露党和国家秘密，不传谣、不中伤。二是讲社会公德。带头发扬社会新风尚，热爱社会公益事业。今年三月，我首发倡议，片组长以上的班子成员每人每年捐款200元，成立“爱心基金”，用以扶持贫困学子。在我联系的蛇脑头村，有位名叫姜亚秋的两女结扎户，家庭负担重，我与他们家进行了接对帮扶。三是讲家庭美德。家庭成员之间互敬互爱，和睦相处，尊老爱幼，诚恳厚道，与街坊邻居友好相处。四是讲职业道德。时刻要求自己解放思想，有创造性的开展工作。凡组织上安排的工作我从不讲价钱，不打折扣，努力完成。不弄虚作假，不搞形式主义。没有酗酒失态、滋事扰民、见利忘义的行为。

　　五、存在的问题及今后努力方向

　　在工作中也还存在一些不足。比如抓领导班子廉政勤政建设力度还不够大，对干部的教育管理工作还不够细致；平时与班子成员交流思想少，沟通不够，谈工作多，工作上存在急燥心里，批评多，关心帮助解决实际困难方面做得不够。今后，我将加强学习，改进不足，自觉把思想和行动统一到县委、县政府对经济社会发展的部署上来，统一到各级党风廉政建设责任制工作会议精神上来，坚持一手抓经济和社会发展，一手抓党风廉政建设，切实增强镇领导班子整体合力和履职能力。使全镇的工作上一个新台阶。

　　谢谢大家！

　　述职人：

　　20xx年XX月XX日

党委书记述职报告 篇13

　　尊敬的各位领导：

　　根据会议安排，现就本人一年来抓党建工作情况述职如下，不妥之处，请批评指正。

　　一、履职尽责方面

　　(一)切实履行第一责任人职责，全面落实党建工作责任。本人始终坚持把党建工作摆在突出位置，带头履行党建第一责任人职责，对基层党建工作实行目标化管理，与7个所属党支部签订目标责任书。专题听取基层党建工作情况汇报2次，研究解决基层党建问题和困难7件。带头落实基层党建联系点制度，8名班子成员分别与所属6个__建立了帮扶联系点。开展党建工作调研8次，形成基层党建调研报告2篇。

　　(二)深入开展党的群众路线教育实践活动。按照旗委的统一安排部署，阿朝__党的群众路线教育实践活动从3月开始，开展了4次集中学习周活动，共学习85次，各__也相继组织了2次以上集中学习。组织开展了书记讲党课活动。召开了党员和干部职工“四风”问题具体表现专题讨论会。全力支持下派的12名干部开展“走转树”活动，班子成员和下派干部深入基层走访群众900余户，征求意见建议56条。

　　深入开展“大接访”、谈心谈话活动，班子成员集中开展谈心谈话活动25次，我与班子成员谈心谈话21次，班子成员相互谈心谈话21次，班子成员与二级单位负责人及党员谈心30次。通过谈心谈话、大接访等形式，征求到意见建议47条，已整改落实41条，其余6条纳入中长期规划，在20__年完成。认真撰写对照检查材料，班子成员共查找出各类“四风”问题130条。组织召开了党委专题__生活会和各支部专题组织生活会。认真制定“两方案一计划”，认真落实整改，完成了为民办实事25项，修订完善制度21项。

　　(三)深入实施__基层党组织固本工程。

　　一是全面推行“532”工作法。开展“532”工作法专题培训，制作流程图，使__“两委”班子成员熟练掌握并运用“532”工作法。

　　二是加强党员中心户建设。从所辖6个__中选出了14名思想政治素质高，有一定协调能力、热心党务工作、有奉献精神、与农牧民之间关系融洽的“党员中心户”。

　　三是整顿软弱涣散基层党组织。阿拉腾塔拉__三类转化工作任务全面完成，已达二类标准。对查干通格__“两委”班子进行了调整，通过“两推一选”，选举产生了__“两委”班子。

　　四是加强党员干部教育管理。通过业余党校、农牧民学习小组、党员现代远程教育站点等平台，加强党员教育培训。举办培训班8次，培训党员300多人次，农牧民学习小组学习24次，实现了全体党员轮训1遍的目标。严把党员入口关，年内发展党员3名。

　　五是落实党内激励关怀帮扶机制。在建党93周年之际，组织广大党员开展了重温入党誓词活动，慰问老党员和困难户15名。

　　六是加强阵地建设。投资47万元对瑙滚布拉格__、那仁布拉格__和查干德日斯__活动场所进行了维修。

　　七是强化制度建设。结合党的群众路线教育实践活动，建立健全了“三会一课”、农牧区党小组学习、群众大接访等9项基层党建工作制度。

　　八是推动基层党建工作创新。开展了__党代会年会制试点工作，对__党代表、人大代表进行了集中培训。研究制定了《阿朝__“一二三四”矛盾纠纷调处办法》，努力构建全社会共同参与，一级抓一级、层层抓落实的信访工作格局。

　　二、存在的问题及原因

　　一是基层干部的思想解放程度不够。主要是对理论知识及创新型思维方式的学习不够。二是基层党建工作创新不够。基层党建工作习惯按部就班，缺乏创新意识，开拓性、主动性不足，进取精神不强，存在等、靠、要思想。三是__干部素质普遍偏低。初中及以下学历居多，真正熟悉法律法规、精通市场规则、擅长经济管理的人才和带头人十分匮乏。四是后备力量薄弱。缺少熟悉基层和农牧区情况，了解农牧林水基础知识、有实践能力、敢于担当勇于奉献的基层干部。

　　三、下一步工作重点及打算

　　一是全面加强党建工作，切实履行第一责任人职责。进一步认真贯彻执行书记抓党建工作责任，落实党建工作任务。巩固党的群众路线教育实践活动成果，认真学习贯彻中央、自治区、盟、旗总结大会精神，认真抓好中长期整改任务的整改。严格党内政治生活，抓好“三会一课”、民主评议党员工作，抓实党务公开、村务公开等工作。继续开展__党代会年会制试点，总结经验，查找不足，推动基层党内民主建设。加强农牧区党员带头人队伍建设，引导农牧民发展特色种养业。加强__后备干部队伍建设，抓好明年的__换届选举工作，通过选举进一步选优配强__“两委”班子。创新党建活动载体，强化基层组织建设，深入推进“__基层党组织固本工程”建设。

　　二是全面加强党员干部队伍建设，提高执政能力。不断加强班子自身建设，努力把__党政班子建设成为政治坚定、团结有力、作风过硬、自律从严的坚强集体。加强思想政治建设，在全体党员干部中广泛开展理想信念教育，认真学习贯彻党的xx大精神。加强党员队伍建设，严格按照发展党员的“十六字”方针，把好党员“入口关”，进一步优化党员结构，注重在农牧区生产一线和青年中发展党员。充分利用党员现代远程教育站点、农牧民学习小组等平台，加强__党组织书记及全体党员的教育培训工作。

　　三是全面加强反腐倡廉建设，坚决惩治和预防腐 败。自觉遵守《廉政准则》，按照关于加强反腐倡廉建设要求，继续发扬党员干部廉洁、高效的工作作风，不断改进工作方式方法。坚持不懈的做好党风廉政建设和“一岗双责”各项工作。完善工作措施和规章制度，始终把党建各项工作放在突出地位，坚持立党为公、执政为民。按照“为民、务实、清廉”的要求，为广大农牧民群众提供优质高效的服务，解决和纠正损害农牧民切身利益的不正之风。加强制度建设，从源头上遏制和消除腐 败。创新监督方式，强化监督约束，规范广大党员干部的从政行为，让上级党组织满意，让农牧民群众满意。

党委书记述职报告三篇