作文观后感1000字 天上的菊美观后感 观后感作文
《天空上的菊美》讲述的是藏族基层干部菊美多吉短暂、却感人的一生。他身为四川省藏区的基层干部，虽然官职不大，但需要他担心的问题却不少，像牧民家的牛丢了，为当地修桥补路等在他人看来的“小事”，在他心中却是头等大事。而也正是由于过分操劳，他患上了高血压等疾病，而这也没有能够耽误他为当地百姓服务，直至菊美在一次深入牧区的走访之后，因突发脑溢血，在睡梦中去世。
影片中画面唯美，不仅仅给了我视觉上很大的惊喜，在精神层面上，更是使我感慨良多。
影片开始，男主由稚嫩的小男孩逐渐转成大学生，并开始了他为人民服务的忙碌的一生。整部电影中最令我印象深刻的是男主时时刻刻给人温暖的微笑和那句听起来很舒服的回答“哦呀哦呀”。男主是当地的乡长，时刻为解决人民群众的困难准备着，他的工作笔记上密密麻麻写满了每一次要解决的困难、每一次要完成的人物。而每完成一次任务，就撕掉那页纸，在男主躺在车里安静的睡去的的时候，他的手里还紧抓着工作笔记，临死都不忘人民群众的需要。我们从摊开的工作笔记中能够看到无数被撕掉的纸，说明在他短暂的职业生涯中，都在致力于解决人民群众最深切的需要。
和其他普通人一样，男主也有自己幸福美满的家庭，和蔼可亲的二老、漂亮贤惠的妻子、可爱又乖巧的儿子，还有一个还没出世的宝宝。男主本能够暂放下手头的工作，回家照顾家庭。但影片的感动之处正是那里，男主人公选取了继续留在工作岗位，继续为人民群众的琐事操心忙碌，重他人轻自己，连很多年前答应过老父亲的承诺，要给家里的房子翻新，都没有时间兑现。
但男主始终不是圣人，最后，在日复一日、年复一年的操劳下，他的身体扛不住了，他患上了高血压等疾病。在妻子的极力劝说下，才勉强答应抽出时间到大医院看病，却又因为医院要求住院而愤愤地离开。因为他明白，村里面的人们在等着他回去，他觉得躺在医院是在浪费时间，是在浪费人民群众的生命，但是他不明白自己的生命却离自己越来越远了......
现实是残酷的，像菊美一样爱**勉的优秀党员干部本就很少，却还不能长寿。经常在网上看到有关领导这样那样的负面新闻，不禁想到，如果能多几个菊美这样的好干部，那我们国家也许就会更强大。默默奉献的人太少了，很多都是在鞠躬尽瘁后才被宣传、被追加表彰，死后的荣誉对已故之人其实不重要了，只是如果连表彰都没有，那么他们的默默付出就得不到应有的肯定。我认为，如果有这样好的基层干部，党的领导就应早发现早表彰，让他们活得更久一些，让更多老百姓感受到基层干部的温暖，让党的光辉照到更多的人，让好的品质、好的精神永久传递下去!
观后感作文900字 铁人观后感
本周实业部开展的“弘扬铁人精神”主题教育活动，是孟部长在普遍管理人员存在有令不行有禁不止、对工作拖拉成风的状态下做出的一项思想教育的重大举措。
虽然以前已经很多次在各类书刊、网络和电视媒体上看到“铁人精神”，能够说大庆精神、铁人精神早已烂熟于心。但是，当我再次观看时还是使我受到新的震撼，铁人的誓言：有条件要上，没有条件创造条件也要上的这句话仿佛让我想到了“奋斗一百天、精彩一辈子”建设时期。感叹以前在施工现场自然环境恶劣、食宿条件较差、业余生活单调的状况下，实业部全体人员都吃住在现场，坚守在一线，早晨8点上班，晚上12点下班，放弃一切节假休息日，打破作息常规，与时间赛跑的工作精神哪去了。
如果说发自肺腑地感受到铁人精神的伟大是学习铁人的一个“初级阶段”，那么如何将铁人精神转化为我们立足本岗、做好工作的内在动力和实际行动，则是学铁人的“高级阶段”和最终目标。作为一名管理人员，透过学习铁人精神，对照自身的不足，今后我从一个管理者的角度去思考问题和处理问题。
一是善于思考问题。做为实业部的领导，他每一天要应对许多的问题，根本没有太多的精力来逐一思考处理每一件事。遇到的问题先自己思考并提出一系列行之有效的解决方案，然后再向领导汇报，让领导来决定哪个方案更合理，可行性更强。这样，我本人的潜力也在思考解决问题的过程中得到了不断提高，领导也能在“做选取题”的过程中逐步认可我的潜力，从而使我成为一个受到上级欢迎和赏识的下属。
二是多做一点，多走一步。在现状和目标之间，存在诸多流程，诸多环节。流程和环节中就会存在这样那样的问题，需要我们作为管理者去规范，去标准化。从这个好处上来说，我们作为管理人员，就就应比别人多想，多做一点，多走一步。
三是要敢于突破。坚决不能再受他人影响而因循守旧、畏首畏尾、四平八稳、得过且过等混日子的态度和做法。要勇于吃螃蟹，因为等不是办法，干才有期望，不能把什么都寄期望于上级的照顾、关心、支持上。
四要勇于落实。领导安排的工作，要不折不扣地贯彻落实，不能担心因工作跟踪就得罪张三或李四而不去做。抓落实是达成工作目标的必经程序，是一个有效的执行过程。没有落实，再完善的制度也是一纸空文，再理想的目标也不会实现。成败的关键不仅仅在于解决那些起关键作用的细节问题，成败的关键还在于落实。抓落实，是管理人员的一项重要工作，更是我们职责。所以我们要立足岗位，履行职责，从大处着眼，从小处着手，从我做起，把每一件事做好做实，把每一件事做细做精，不辱使命。
